图为外出返乡人员专场招聘会现场。

为助力返乡人员实现就近就地就业，2月9日至10日，桐城市总工会联合市人才综合服务中心等单位，在市民广场成功举办“工会送岗位·乐业在江淮”外出返乡人员专场招聘会。此次活动以“家门口就业”为主线，为返乡人员与用人企业之间搭建起高效便捷的双向对接平台。据统计，本次招聘会共吸引200余名返乡人员进场咨询，通过面对面沟通与双向选择，45人初步达成就业意向。

招聘会现场秩序井然、气氛热烈。活动尚未开始，已有不少返乡人员提前到场寻觅心仪岗位。本次招聘会通过前期周密筹划与需求摸排，共有26家优质企业参与招贤，涉及机械制造、纺织加工、物流运输等多个行业，提供普工、技工、机械工程师、销售顾问、行政文员等各类岗位1000余个，既满足不同层次求职者的就业需要，也为返乡人员开辟了多样化的职业发展通道。

本次活动同步强化就业服务与法治宣传，现场提供“尊法守法·携手筑梦”公益法律服务，引导企业规范用工、劳动者依法维权。就业创业政策咨询台前，相关部门工作人员化身“服务专员”，为返乡人员细致讲解社会保险、劳动合同等方面的政策法规，并提供职业规划与应聘指导，助力提升求职成功率。

每年春节前后是返乡人员求职的黄金期。桐城市总工会紧抓这一关键节点，着力构建“线上+线下”立体化就业服务网络，线上依托“职工之家”APP、就业云平台等载体，常态化开展直播带岗、精准推送岗位信息；线下持续举办“工会送岗位·乐业在江淮”系列专场招聘活动，促进用工需求与就业意愿高效匹配。依托多形式、多渠道的就业服务，市总工会稳步推动返乡人员更高质量就业，为经济社会高质量发展注入了源源不断的人力资源活力。   （汪桂萍）