今年来，大关镇在全镇范围内扎实开展人居环境整治提升工作，着力打好人居环境整治提升“组合拳”，合力助推美丽乡村人居环境稳步提升。

聚焦领导包保，强化责任意识。建立主分工村领导包保市（镇）人居环境示范点工作机制，不定期下村督导抓实人居环境整治工作，在全镇形成“主要领导带头抓、分管领导亲自抓、包村领导协同抓、村党组织书记具体抓”的良好工作局面，确保责任压力层层传导、工作内容层层落实。

聚焦长效治理，加速全域秀美。 充分发挥基层党组织的引领作用，积极引导农户、志愿者参与农村人居环境整治，凝聚工作合力。金山村成立村级保洁公司，聘用12位保洁员，将村民组划分成片，实行包片负责制。保洁人员常态化在岗，全力配合村两委工作，实行季度考核制，分片干部定期巡查，将发现的问题及时反馈至保洁公司，并要求限期整改。龙头村设立“积分超市”，对村民参与人居环境整治、志愿服务等活动进行积分量化，村民可通过累计积分兑换洗衣粉、洗脸盆等生活用品，带动村民参与农村人居环境长效管护。

聚焦观摩评比，提升农村环境。不定时举办观摩评选活动，采取各村推荐方式，对其人居环境整治情况进行现场观摩。重点查看各村主次干道、房前屋后（庭院内外）等重点区域卫生，同时听取各村党支部书记汇报当前工作整治成效、存在问题以及下一步打算。依据观摩结果，与年底考核挂钩，对前三名给予物质奖励，设立红黑榜，先进的村作经验分享，后进的村进行表态发言，倒逼履职尽责。 

聚焦群众参与，推进整治水平。 今年以来，市（镇）两级示范点共计召开小组会40余次，宣传人居环境整治的重要意义，发放倡议书，明确“门前三包”责任。同时成立由村民组长、五老等社会群体组成的小组理事会，广泛征求群众人居环境整治意见，带头筹资筹劳，切实提高群众参与度。立足长效，人人都是监督员。 何畈村圩面组成立卫生检查小组，每月对各户进行卫生大评比，按季度开展“最美庭院”等评比活动，营造“家家参评、户户争创”的良好氛围，形成长效机制。(倪萍）